+12 44 202 73
Jak wynika z definicji, związek zawodowy to organizacja zrzeszająca pracowników w celu ich reprezentowania, egzekwowania ich praw i interesów socjalnych i zawodowych. Powstaje ona niezależnie od pracodawcy, na mocy uchwały zawartej przez co najmniej 10 osób. Mogą do niej należeć pracownicy niezależnie od tego jaką umowę posiadają. Najczęściej są to osoby zatrudnione na podstawie umowy […]
Od kilku tygodni Polska oraz wiele innych krajów świata zmaga się z panującą epidemią wirusa SARS-CoV-2, potocznie znanym pod nazwą koronawirusa. Obecna sytuacja w kraju ma mocny wpływ na przedsiębiorców i ich działalności. Na czas zagrożenia epidemiologicznego poleca się wszystkich pracodawcom, którzy mają taką możliwość, zlecenie pracy zdalnej. Prawa pracodawcy: zlecenie tymczasowej pracy zdalnej, wysłanie […]
Wynagrodzenie pracownicze to świadczenie, które składa się z podstawy oraz dodatków. Dodatek funkcyjny przysługuje pracownikom, którzy oprócz normalnych obowiązków sprawują także inne, dodatkowe – wymagające zaangażowania i dużej odpowiedzialności. Ustawa Prawo Pracy wskazuje, że dodatek przysługuje w momencie, gdy pracownik ma zwiększony nakład pracy oraz odpowiedzialność zawodową w porównaniu do standardowych czynności, jakie wykonywane są […]